Starostwo Powiatowe w Sztumie
Do zadań i kompetencji Starosty należy w szczególności:

  1. sprawowanie funkcji przewodniczącego Zarządu,
  2. organizowanie pracy Zarządu i kierowanie jego pracą, zatwierdzanie porządku na posiedzenia Zarządu,
  3. jako przewodniczący Zarządu jest pracodawcą w rozumieniu Kodeksu pracy,
  4. podejmowanie niezbędnych czynności należących do właściwości Zarządu w sprawach nie cierpiących zwłoki związanych z zagrożeniem interesu publicznego, zagrażających bezpośrednio zdrowiu i życiu ludzkiemu oraz w sprawach mogących spowodować znaczne straty materialne (czynności te wymagają zatwierdzenia na najbliższym posiedzeniu Zarządu),
  5. wnioskowanie do Rady o wybór Wicestarosty i członków Zarządu,
  6. wnioskowanie do Rady o powołanie i odwołanie Sekretarza i Skarbnika,
  7. kierowanie bieżącymi sprawami powiatu i reprezentowanie go na zewnątrz,
  8. nadzorowanie realizację budżetu,
  9. realizowanie polityki kadrowej i wspólnie z Sekretarzem odpowiadanie za przestrzeganie przepisów związanych ze stosunkiem pracy,
  10. wydawanie decyzji w indywidualnych sprawach z zakresu administracji publicznej jako organ I instancji chyba, że przepisy szczególne przewidują wydawanie tych decyzji przez Zarząd,
  11. upoważnianie Wicestarosty, pracowników Starostwa, kierowników powiatowych jednostek organizacyjnych oraz powiatowych służb inspekcji i straży do wydawania w swoim imieniu decyzji administracyjnych,
  12. współdziałanie z Radą i Komisjami Rady w zakresie swego działania,
  13. na zasadach i w zakresie określonym ustawami reprezentowanie Skarbu Państwa oraz wykonywanie uprawnień właścicielskich,
  14. sprawowanie zwierzchnictwa w stosunku do powiatowych służb inspekcji i straży tj. w szczególności:

    • powoływanie i odwoływanie kierowników tych jednostek w uzgodnieniu z Wojewodą,
    • zatwierdzanie programów ich działania,
    • uzgadnianie wspólnych działanń tych jednostek na obszarze powiatu,
    • w sytuacjach szczególnych kierowanie wspólnymi działaniami tych jednostek,
    • w uzasadnionych przypadkach zlecanie przeprowadzenia kontroli.

  15. udzielanie Wicestaroście i Sekretarzowi upoważnienia do wykonywania niektórych uprawnień zwierzchnictwa służbowego w stosunku do pracowników samorządowych zatrudnionych w Starostwie oraz kierowników powiatowych jednostek organizacyjnych
  16. określanie polityki kadrowej i płacowej w Starostwie,
  17. rozstrzyganie sporów kompetencyjnych miedzy jednostkami organizacyjnymi powiatu,
  18. pełnienie funkcji organu stopnia powiatowego w sprawach obronnych i obrony cywilnej,
  19. przyjmowanie mieszkańców powiatu w sprawach skarg i wniosków,
  20. określanie stanowiska lub rodzaje prac zleconych, z którymi może łączyć się dostęp do informacji niejawnych odrębnie dla każdej klauzuli tajności,
  21. wnioskowanie o reklamowanie od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie mobilizacji i w czasie wojny,
  22. wydawanie zarządzeń jako pracodawca,
  23. dysponowanie zakładowym funduszem świadczeń socjalnych,
  24. sprawowanie bezpośredniego nadzoru nad działalnością Wicestarosty, Sekretarza, i Skarbnika,
  25. wykonywanie innych zadań i czynności zastrzeżonych ustawami dla Starosty.